县级农业技术推广中心怎样县级农业技术推广站

农业百科网 发布时间：2024-01-30 23:42:00分类：农业行情

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好。工资方面。农业技术推广站的员工工资为每个月3000元，每天工作8小时，且加班有加班费，且交有社保和五险一金，待遇很好。休假方面。农业技术推广站员工每周休息一天，休息时间较多，且工作多为坐班，工作轻松。

不好。因为这个推广站，一般都是在农村地区设立的，所以待遇比较低，工作环境也比较一般。前途不好，因为农业技术推广站属于是最基层的岗位了，对比一些处于城市中心的同等岗位，晋升的希望更小一点。

值得。工资方面。工资待遇好，区级农业技术推广中心工资是7000到9000元，每个月25号按时发放，不拖欠工资。福利待遇方面。

具体工资数额由用人单位与劳动者协商一致，并在劳动合同中予以明确。法律仅规定劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。若低于，可要求用人单位予以补足。拒不补足的，可向劳动保障部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

好。工作量方面。农机推广中心员工除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定。奖金方面。农机推广中心不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇。

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员工工资高，5000元每月，底薪4000元，全勤300元，业绩奖励700元。服装补贴，企业免费为员工提供工作服装。

因为这个推广站，一般都是在农村地区设立的，所以待遇比较低，工作环境也比较一般。前途不好，因为农业技术推广站属于是最基层的岗位了，对比一些处于城市中心的同等岗位，晋升的希望更小一点。

随着中国农村地区不断发展，对于这样一位能够传播农业知识并推动当地发展的人才将会非常需要，因此将来前途乐观可期。

好。农业技术推广中心是一个好职业，工作不累，有发展前景。农技推广工作需要细致。

在农村农业局当领导还有发展空间。根据其综合素质情况而定。目前，我国的党政机关用人标准为选贤任能、公平公开、突出基层等，上升空间大小与所在的部门关系并不很大。

下设的二层事业机构基本上也有十几个，比如经济作物技术推广站、农业技术推广站、土壤肥料工作站、植物保护站、水果办、农业科教站、农经站、农业科学院、蔬菜研究所、种子站、农校等。

待遇很好。庐江县农业农村局待遇很好，庐江县农业农村局属于政府单位管理机构。目前来说还是属于比较不错的，不管是资金的拨付还是员工的待遇，都是按照比较高的标准。

待遇好。作为农业农村局来讲，其实不负责具体的农业生产，更多的是一些宏观的谋划指导和统计功能，农业农村局是一个机关，虽然和农民打交道多一些，但是本质上是政府机构。

庐江县国企待遇好。根据查询相关资料显示，庐江县国企办事员2800元、科员3000元，正科级3300元。五险一金和工龄奖待遇是很好的。所以庐江县国企待遇好。

不高。政府购买服务岗位的人员待遇绝大部分都会处于社会平均工资水平，基本只有编制人员薪资待遇的一半，工资不高。庐江县，隶属于安徽省合肥市，位于安徽省中部，合肥市南部。

好。庐江县工业投资有限公司薪资待遇好，月薪4000，交五险一金，包吃包住，成立于2017年，位于安徽省合肥市，是一家以从事商务服务业为主的企业。

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2、农业技术服务推广中心是国家事业单位，是农业局二层机构，单位正职职务是由组织部门下文任命，县级单位正职享受副科级待遇。全国农业技术推广服务中心成立于1995年，是农业农村部直属事业单位。

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